Conoce ahora distintos temas relacionados a la nómina Mexicana, RH, performance management entre otros.
FiscoClic apoya a todas las empresas a obtener un crecimiento por medio del desarrollo y administración de su mayor activo: el capital humano
La Ley Federal de Trabajo (LFT) establece en el artículo 71 que se procurará que los días de descanso de los trabajadores sean el domingo. Pero, en caso de que el empleado tenga que laborar este día será acreedor a una prima dominical del 25% extra sobre su salario diario. ¿Qué es la prima dominical?
Las vacaciones laborales son una de las cosas que más disfrutan de su trabajo los trabajadores. Por ley las merecen pero es cierto que un descanso para la mente donde se puedan desconectar del estrés laboral, es muy necesario. Las vacaciones laborales son un derecho. Cada trabajador tiene derecho a sus vacaciones después de terminar
Cuando se va a hablar de seguridad social en México es primordial mencionar el ISSSTE, el cual es el Instituto de Seguridad y Servicios Sociales de los Trabajadores del Estado. A lo largo de este blog se mencionarán aspectos fundamentales del ISSSTE y los beneficios y retos que ha traído para la población mexicana. Al
¿Qué es la maquila de nómina? Te decimos todo sobre este tipo de servicio y sus lineamientos de responsabilidad legal entre las empresas.
La Firma Electrónica Avanzada “Fiel” (ahora e.firma) del Sat es un conjunto de datos que se adjuntan a un mensaje electrónico, cuyo propósito es identificar al emisor del mensaje como autor legítimo de éste, tal y como si se tratara de una firma autógrafa. Por sus características, la Fiel (e.firma) brinda seguridad a las transacciones
Vales de despensa, una prestación por encima de la ley que es muy cotizada por cualquier persona. Otorgar una cantidad mensual con la cual pueden hacer frente a los gastos del día a día es algo que a cualquier empleado le gustaría recibir. En este artículo abordaremos cómo se calculan y cómo se pueden deducir.
Si hay algo que debe tener en cuenta un gerente es que todo empleado espera con muchas ganas el momento en el que le pagan por el trabajo que ha hecho. Pero, ¿puede ese momento en el que se recibe la motivación monetaria transformarse en desmotivación? La respuesta es un rotundo sí. Si el trabajador
En nuestra misión diaria por crear la empresa perfecta y tener las metodologías y procesos correctos, empleados talentosos y resultados positivos, se puede caer en acciones que no beneficien a los trabajadores dentro de la empresa cuando las buenas formas y ambiente laboral se pisan a costa de llegar a la visión con la que se
El IMSS (Instituto Mexicano del Seguro Social) ha velado por el cumplimiento de protección de seguridad social de muchos ciudadanos mexicanos desde 1943 la cual ha tenido un impacto en la salud física y mental de las personas, donde no sólo pueden recibir beneficios los trabajadores sino también sus familiares (Grupo de trabajo de la
El ahorro debe ser algo esencial en la vida de cualquier persona. Para incentivarlo, muchas empresas tienen como prestación el fondo de ahorro. En este artículo aprenderás qué es, cómo se calcula y cómo se puede deducir de impuestos. Ahorrar es sinónimo de previsión. El ahorro puede permitir hacerles frente a emergencias económicas, objetivos a
